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你怎么看山东省教育厅发文,严禁强制初三学生放弃参加中考,上职高的规定?

发布时间:2024-01-10

你怎么看山东省教育厅发文,严禁强制初三学生放弃参加中考,上职高的规定?

初三学生分流似乎成了一个公开的“秘密”,相信大家都有过这样的经历:每年初三毕业季,在初三第一学期就有职业高中来学校进行招生宣传,班主任也会给有些学生做大量的工作,就是你必须去某某学校就读,这样不用参加中考,其实对于一些成绩比较差,甚至对初中已经产生厌恶的学生,他们是巴不得早点离开学校去职业学校,但是也有很多虽然成绩不是太理想,但是也想在中考的时候去搏一把,至少初中的学习生涯是完整的。分流是很多地区都存在的问题,就拿我自己所在的地区来说,每年春季都会分流大批学生到职业中专校,所以这里的职业中专学校春季招生人数甚至会远超秋季招生。分流对初中学校来说是有利的,首先将成绩差的学生分流后,他们不用参加中考,这样学校的升学率就会有保障,学校对班主任有考核,班主任也会不遗余力的去做这项工作。其次,每个地区的职业高中都是当地首先保护的对象,说白了是当地教育局的亲儿子,要是招不起来学生问题就严重了,所以一般教育部门会对每个学校下指标,必须多少人去报考职高,学校也有压力,所以必须把成绩差的分走。山东东明一百多名学生被限制参加中考引起了社会舆论,其实每年,每个地区都有这种现象,只不过这次在山东东明这个事件中,家长集体投诉引起了社会的广泛关注,就好比前些天奔驰事件一样,金融服务费已经不是什么秘密,但是一直都是一个愿打一个愿挨,直到奔驰女才引起社会广泛关注。班主任做的太过了,是硬性要求一些学生不能参加中考,甚至把教育局搬出来说这就是教育的规定,事件被放大后,教育局肯定坐不住啊,所以才紧急发文,学校不得强制分流,不得限制学生中考。指间快评,专注于教育热点评论,欢迎关注!

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高中和大专哪个更好?

这还用问,高中没大专好呀,不在一个层次上面

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高中毕业考不上大学怎么办?学什么好?

可以选择职业类的院校,例如烹饪技术类的学校,去学习厨师 例如中餐 西餐 西点专业哦 学校不仅传授厨艺 教导各种菜系的,磨炼厨师的基本功,平常都是实践教学,还会传授很多饭店管理经验哦 毕业也会推荐就业 还可以提供(大专)学历服务,考证服务。

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高中毕业考不上大学怎么办?学什么好?

西点行业的前景还是很不错的,技术人员不容易被市场淘汰,民以食为天,无论过多少年都需要西点师。西点师的工资待遇也很好,西点师是“越老越吃香”。在烘焙行业具有高级技师职称的烘焙师,年薪达10万元以上,普通技师的年薪也在6万元左右。工作环境,由于蛋糕食材制作的特殊性,西点师需要在恒温干净的环境里操作。没有油烟,没有噪音,整洁体面又优雅的工作环境是其他职业所不能比的。工作机会选择多,可以到星级酒店、连锁面包房工作,还可以自己创业开店,投资小,风险低。等技术水平达到一定级别还可以做老师教别人。

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河南省有哪些好的二本院校?

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没考上大学,而去读了大专的人,毕业之后混得怎么样?

说实话现在社会学历真的不太重要了,除非是研究生以上学位的。个人能力才是根本,有能力做什么都有出路;现在是个开放的时代。学历只能代表你有文化并不能代表你工作能力强,社会才是一所好大学。中国的教育教的东西90%都是你以后用不上的,读了十几年书能用上的真的并不多。特别是英语几何之类的知识。当然我讲这些并不认为读书是没用的,自己有能力有条件还是要多读点书;如果没能力够用就好。中国人把孩子成绩看得太重要了,现在社会不一样了其实没必要。个人觉得为人处事,人品比这些更重要。我自己本就是个中专生,当年上个中专比高中还难考,等毕业出来后发现自己是最悲催的那一批人;工作也没得分配,只能外出打工,工作还特别难找。出了社会为自己那份理想,公园蹲过桥洞;没工资也干。十几年后别人有的我都有了,并不觉得自己比那些个本科生和专科生差。自己手下也有好多大学生,也碰到过好多没什么学历的老板。总结:只要自己肯努力,学历并不重要,有很多职业是不需要学历的,需要的是专业能力;社会才是最好的大学。

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专科学历的你,工作怎么样?

你好,谢谢邀请。说到专科学历的话,我没有专科学历,只是一名高中生毕业。选择了放弃本科的机会,而选择出来干事业。其实现在的社会,学历只是其次,能力才是最重要的。但往往很多年轻人,包括我身边的朋友,做什么事都是三心二意,马马虎虎,三天打鱼两天晒网。也就是我们说的没有恒心,没有坚持。我一毕业出来就到了一家做销售型的公司,销售床上用品。干了两年的员工,虽然没有挣到钱,但是学到了经验。然后晋升为了主管,然后又是总监,到现在的副总。有的人会说,成功和年龄有关系。但现在的社会,其实成功和年龄没有关系。有的人一出生就含着金钥匙,起跑线就比别人大了很多。而更多的人则是普通家庭,买一辆车买一套房,甚至都需要大半辈子。而这个情况,也是现代社会最真实的写照。如果一个企业的待遇,都不好的话,那么肯定是留不住人的。要想让员工成为狼,你必须得让他吃肉。让员工把公司当成家,有归属感,找的到方向,才会有努力的动力。因为我想所有的人都关心一个问题,公司的和待遇。如果一个企业经常给员工画饼,看不到实际的东西。那么在优秀的员工,最终也会辞职。其实说实话,我们公司的待遇的话。是行业里面数一数二,倒数最低的,这也是我们公司为什么一直以来。什么人数还是只有那么一点,为什么招不到人,的一个很大原因。还有另外一个方面,就是待遇。我不知道你们的是怎样提的?但是公司的只有1%。,很多人都知道,销售都很高。总的来说,公司需要调整,需要改变一些方向,还有就是一些规章制度。其实我们不管在哪个地方工作,要先改变我们的态度。不管到哪个公司上班。,千万不要一进去,就惦记着拿高工资。首先要想想你能够创造多大价值,才能体现你的价值。送君一个字,干。虽然我们公司也是个大型的公司,其实很多方面还是很落后的。所以我们需要不断地调整发展方向。最后在这里,非常感谢大家的观看。

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你身边的大专生毕业后过得怎么样?

本人大二,高考发挥不好,普通一本院校打算考研。我高中的同学都上的本科而且大部分是一本,没有专科生,不过专科也不是没有出路。我一个堂哥,专科毕业,学的计算机,现在修了本科的学位,在上海一个月15k也不错。但是总体上来说,专科和本科的差距还是很大的,毕竟现在都看学历,没学历你进单位,进私企进不去的。而且专科学的专业不热门的话基本上毕业不好混。所以建议专科生考本科吧,虽然考上的本科含金量也不高但起码有个学历选择的余地多些。

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